所長は"経営者"です。仕事は、営業・施工管理・売上目標管理・設計業務・事務作業・人材育成・人材採用 等、営業所のマネジメント管理運営全般と多岐に渡ります。経営的視点や行動が求められます。新たにチャレンジしたい人、将来の幹部候補を募集します。

技術開発にも力を入れており、優れた開発技術者を採用するための営業活動を展開しています。営業担当者は、業界の専門イベントやキャリアフェアに出展し、優秀な技術者との接点を持つことで、優れた人材の獲得に努めています。

顧客とのコミュニケーションを通じて、市場の技術開発ニーズを把握し、収集します。顧客の要望や課題を理解し、それに対応するための技術開発を推進することで、市場競争力を強化しています。